集團(tuán)黨委堅(jiān)持全面推進(jìn)思想建設(shè)，強(qiáng)化理想信念教育，將意識(shí)形態(tài)工作融入公司治理各環(huán)節(jié)，通過(guò)管思想、管意識(shí)來(lái)凝聚發(fā)展合力，管好發(fā)展大局。

一是抓思想，重理論武裝。建立學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示“第一議題”制度，堅(jiān)持集中教育和經(jīng)常性教育相結(jié)合，采取集中輪訓(xùn)、黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、在線學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方式，強(qiáng)化思想理論教育、黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育和黨史學(xué)習(xí)教育，圍繞“建設(shè)什么樣的城投、怎樣建設(shè)好城投、建設(shè)好城投為什么”等集團(tuán)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題開(kāi)展學(xué)習(xí)研討，集團(tuán)黨員、干部不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

二是抓戰(zhàn)略，凝發(fā)展共識(shí)。將掌控集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃作為黨委管大局的重要職能，研究制定集團(tuán)“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，特別是重點(diǎn)抓了產(chǎn)業(yè)布局戰(zhàn)略、人才強(qiáng)企戰(zhàn)略和科技創(chuàng)新戰(zhàn)略的規(guī)劃和實(shí)施，讓制定戰(zhàn)略規(guī)劃和討論戰(zhàn)略規(guī)化的過(guò)程成為統(tǒng)一黨員、干部思想認(rèn)識(shí)的過(guò)程，成為凝聚發(fā)展的過(guò)程。

三是抓文化，塑城投品牌。集團(tuán)用文化凝聚人心、以文化推動(dòng)發(fā)展、讓品牌擴(kuò)大城投影響、造福人民群眾。將先進(jìn)的黨建文化與企業(yè)文化相融合，企業(yè)物質(zhì)文化、行為文化、制度文化和精神文化同步打造，形成“紅星黨建”品牌引領(lǐng)下，“忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新、和諧”的企業(yè)精神和“赤膽忠心·眾志成城”的黨建工作理念。